Грузинська команда приписала мені хабар у $50 тис, щоб віддати митницю Марушевській, - екс-заступник голови Одеської митниці

Ареф'єва стверджує, що 13 жовтня, коли Саакашвілі опублікував у себе на сторінці в Facebook новину про її затримання на хабарі у розмірі 50 тис. доларів, вона пішла з роботи після закінчення робочого дня, і під час обшуку у своєму кабінеті не була присутня. Пізніше Саакашвілі стер запис, а прокуратура, очолювана близьким соратником екс-глави області Давідом Сакварелідзе, не вручила Ареф'євій навіть підозри.

"Був оголошений конкурс на посаду керівника Одеської митниці, в якому я, маючи на те бажання і оцінюючи свої можливості, хотіла взяти участь. Я подала документи на вакантне місце керівника митниці, у конкурсі також брала участь пані Юлія Марушевська. У Саакашвілі працював помічником Георгій Цхакая, який періодично мене викликав до себе на прийом і пояснював, що це - не моє місце, що мені взагалі не місце в Одеському регіоні, оскільки митницею буде займатися його команда", - згадує Ареф'єва.

Коли ж вона відмовилася відступити, в пресі з'явилася інформація про її затримання на хабарі. Опубліковано новину була невідомим журналістом під псевдонімом Верещагін, але пізніше в пресі інформації про затримання не було і ні оперативного відео силовиків, ні фотознімків з місця затримання ніхто не опублікував, тому що нічого подібного не траплялося, стверджує Ареф'єва.

Після цих подій нова глава митниці Юлія Марушевська підняла питання про переведення Ареф'євої, і ту перевели на Полтавську митницю.

"Я прийшла на прийом до Марушевської і сказала, що буду працювати, мені нема чого боятися, що всі розуміють, що історія з хабарем - фейк. У мене є запис цієї розмови. Мені довелося вдатися до таких засобів і записати розмову, де Марушевська чітко говорить, що ніяких претензій до мене як до людини і фахівця немає, а це чисто політичне питання", - заявляє Ареф'єва. Після того, як її перевели, очолив Одеську митницю фактично Цхакая, а ось після відходу Марушевської і її команди митні збори зросли на 30%, що чиновниця вважає показником ефективності роботи.