Про це пише European Economic Review.
Дослідники вивчили історії успішних людей і британських компаній, які збанкрутували за останніх 18 років. Також вони проаналізували біографії та поведінку власників підприємств. Дослідники виявили, що занадто оптимістичні бізнесмени заробляють на 30% менше, ніж їхні колеги песимісти.
Вчені кажуть, що оптимісти часто переоцінюють себе і свої сили. Вони засновують компанії, які приречені на провал. Також оптимісти часто ігнорують об'єктивну реальність і люблять переключатися з одного проекту на інший.
Бізнесмени-песимісти ж краще прораховують ризики. Оптимізм шкодить не усім: ця риса допомагає досягати кар'єрних висот найманим працівникам.